簡介
在變幻莫測的新常態下，大家在生活和工作上也經歷不同程度的改變。面對日益複雜的社會問題，社福機構不能單靠傳統的方法及資源提供服務，當中科技應用、創意思維及跨界別合作等更形重要。疫後新時代，社福機構需要培育具備什麼能力及素質的未來管理人才，才可以讓機構在充滿挑戰及多變的社會下，仍能有效地回應社會需要及服務社群？
是次NGO人力資源研討會，以「如何培育社福機構的未來管理人才 」為主題，探討未來人才需具備的關鍵能力及思維。兩位主講嘉賓會透過其管理經驗與心得，分享機構怎樣從組織文化、營運模式、核心價值以至管理制度等培育未來的管理人才，以推動機構的持續發展，迎接新時代的機遇及挑戰。
|
|
|||
|---|---|---|---|
