Imapct Funding Scheme2024
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第83期《社情》:永續發展 共享共創
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聆聽東涌:非凡事、在人為
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線上線下與照顧者同路

香港人口持續高齡化,越來越多長者,當中有不少需要被照顧,但同時「以老護老」亦越來越普遍,照顧他們的,越來越多人已經成為年長人士。吳先生就是其中一個例子。 「母親已經94歲,她有心臟病,也在精神科就醫,有焦慮症,她一切的起居現在都不能自理。」照顧者吳先生說。 針對這類情況,循道衛理楊震社會服務處推行了一個名為【彩虹上的約會–照顧者線上社交平台計劃】支援照顧者。部門主管麥麗娥說:「香港的長者人口不斷增長,以老護老的情況會越來越普遍,長者照顧長者,本身照顧的長者也可能有病患或者其他需要。我們感謝維拉律敦治‧ 荻茜慈善基金資助了兩年的計劃,透過網上平台,可以讓一些照顧者能擁有自己的時間,享受娛樂與興趣。」 這是一個平常的下午,楊震項目經理林美雲與長者義工陳姑娘帶同平板電腦,準備為吳先生帶來照顧者生活以外不一樣的時光。「我們會設計形形式式的線上活動,由線上義工帶領。當中有健體運動、種植班、健康講座、科技新知、同路人交流會或者藝術工作坊,希望透過不同種類題材,讓護老者按自己興趣選擇。護老者能透過此平台認識同路人,從而擴闊社交圈子,就算足不出戶也可以認識有相同經歷的朋友。」林姑娘說。 吳先生除了在平台上學習不同興趣知識,更參與歌唱群組,讓自己可以抒發感情。他說:「開心,至少跟一群志同道合的人唱唱歌,發揮自己,放鬆自己。將時間用來學習東西,不去想一些不好的事情,如果想不通人便會抑鬱。在線上認識朋友,一起聊天,發洩一下。同樣是照顧者,遇到同樣的問題,能夠互相鼓勵。」 除了在線上與同路人連結,線下也有同路人與吳先生同行。陳姑娘作為長者義工,參與這個計劃,也是為了分享同路人的經歷。義工陳姑娘指出,主要的工作是探訪照顧者,向他們介紹中心的服務,了解社區長者及照顧者的需要,同時他們向中心職員轉達,盡力提供幫忙。 林姑娘補充說:「我們的義工團隊很多時候都有作為照顧者的經驗,希望可以分享給同路朋友,所以陳姑娘來參加這個計劃,透過計劃分享經驗與知識給照顧者,幫他們打打氣。」 短片製作:Fluid Production ...

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社聯行政總裁蔡海偉先生

跨境養老的機遇

然而,能夠順利在大灣區城市養老的長者,需具備一些條件,但坊間較少這個課題的研究。社聯早前進行一項小型質性研究,訪問二十二位香港長者,親身了解他們對跨境養老的意見,當中大部份受訪長者已長居內地,其意見可反映一定真實狀況。 內地低房價和租金較香港低是吸引長者到大灣區養老的重要誘因,居於內地的受訪長者指內地的住屋開支只是香港的六成,而平均每月整體開支不到6,000港元,香港財務策劃師學會最新一份報告指退休人士每月開支達到14,700港元。因此,以經濟狀況而言,對未能居於公屋的長者,以及只靠社會保障或微薄積蓄支撐生活的長者,跨境養老特別有吸引力。 他們普遍認為大灣區城市生活空間較大、節奏較慢,空氣質素較佳。有受訪長者提到大灣區的「敬老文化」,不會視長者為生活負擔,社區融洽,而且能夠免費使用許多公共服務。 然而,有機遇也有擔憂,不論是租住內地房屋或置業的資訊及運作,對有意回大灣區養老的長者是個挑戰,他們擔心在內地租房出問題,甚至被騙。另外,他們對內地醫療服務質素和費用仍然缺乏信心,即使診金及其他醫療開支較香港私營醫療服務便宜,但對於需要長期就醫的長者來說,仍憂慮醫療開支負擔沉重。 長者的擔憂不無道理,要推動香港長者順利在大灣區養老,政策支援和服務配套相當關鍵。首先,必須完善跨境醫療保障政策,在便利居於大灣區的港人繼續使用香港醫療服務方面,必須擴大遙距診症、「港澳藥械通」、跨境救護車服務等支援。至於使用內地醫療服務方面,必須增加可以使用醫療券的醫院及適用範圍,並協助港人參加內地公私營的醫療保險計劃。政府已循這些方向進行改革,未來可望進一步深化。 同時,也應考慮在大灣區成立更多服務港人的機構,為到內地的港人提供適應內地生活的諮詢及支援服務,如協助租置物業、到埗後安頓、辦理證件,機構亦可以辦演內地及本地社會服務的橋樑,轉介他們使用適當的社會服務,一步步協助香港長者實現在大灣區社區安老。兩地政府及相關服務單位通力合作,完善政策和服務配套,才能提升長者的生活質素。 文章刊於2024年8月?日《Recruit – 蔡海偉專欄》 ...

Latest News

Crisis Management 2.0: Establishing a Flexible Response Framework

In light of the constantly evolving social landscape, the governing bodies of NGOs require a robust and established mechanism to effectively address sudden and unexpected situations as well as crises in a timely manner. Following the positive reception of our ...

Gerontech and Innovation Expo cum Summit GIES 2024 – Join Us Now!

Co-organised by The Government of Hong Kong Special Administrative Region and The Hong Kong Council of Social Service, the 8 th annual Gerontech and Innovation Expo cum Summit (GIES) will take place from 21-24 November 2024 at the Hong Kong ...

July 2024 – Research Brief: “Current Situation and Challenges of Hong Kong Elderly in the Greater Bay Area Community Aging: Qualitative Research Report”

In order to get the practitioners of the sector informed of the Council’s latest research findings and recommendations, the Council has endeavored to publish Research Brief from time to time. A new Research Brief has just been published, introducing the ...

紓緩及晚期照顧服務資訊 – 第七期:台灣的預立醫療照護諮商

香港面對人口老化,末期疾病患者持續增加,近年紓緩及晚期照顧服務愈見重要。為了維護病人的自主權及提高臨終病人的生活質素,政府將會在今年就預設醫療指示及病人在居處離世落實立法建議。為協助業界認識相關議題及其對服務發展帶來的影響,本會出版「紓緩及晚期照顧服務資訊」,從不同角度及層面討論相關的議題。 「紓緩及晚期照顧服務資訊」第七期主題為「台灣的預立醫療照護諮商」(請參閱附件),介紹了台灣的預立醫療照護諮商。透過了解其發展背景、各持份者的角色、政策的成效、以及其中面對的挑戰及限制等等,我們總結了一些觀察重點。 如對是次資訊有任何查詢或意見,請與本會政策研究及倡議程序幹事莊小姐(電話:2876 2445;電郵:[email protected])或主任關先生(電話:2876 2435;電郵:[email protected])聯絡,謝謝! 附件: 紓緩及晚期照顧服務資訊第七期:台灣的預立醫療照護諮商 ...

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Press Releases

社聯回應《2024年社會工作者註冊(修訂)條例草案》

【新聞稿2024年5月14日】《社會工作者註冊條例》於1997年通過,負責監察社會工作者(社工)的質素和操守,以加強市民對社會服務及社工的信心。香港社會服務聯會支持政府按需要及程序修改《社會工作者註冊條例》,在監管社工服務質素及操守、保障服務使用者的同時,促進社工專業發展及维持專業自主。 傳媒查詢: 社聯企業傳訊部 Tel:2876 2474 Email:[email protected] ...

Promoting Hong Kong as a Regional Phil...

Promoting Hong Kong as a Regional Philanthropic Hub through Co-Creation "Emerging Trends in Asian Philanthropy and Impact Investment: Opportunities and Challenges"   [Press Release - May 3, 2024] Hong Kong is renowned for its rich history of philanthropy and caring ...

“S+ Summit cum Expo” 2024

"S+ Summit cum Expo" 2024 Together We Co-create a Sustainable Society [Press Release - May 2, 2024] Hong Kong is facing rapid social, economic, and environmental changes. In addition to significant challenges such as demographic shifts, economic transformation, and extreme ...

創新。共享。樂齡科技

創新。共享。樂齡科技 超過500間機構共創本港樂齡科技生態圈 加快樂齡科技方案「落地」 「樂齡科技『樂』在社區」展覽 26 - 27/4 【新聞稿2024年4月26日】香港社會服務聯會(社聯)在社會創新及創業發展基金(社創基金)資助下,牽頭並夥拍九個協作伙伴組成合作聯盟,負責設計、建立及營運一個可容納各方參與的一站式「樂齡科技平台」 (平台)。自2021年1月至今,已有超過500間來自供求雙方機構登記成為會員,並透過各項服務,共同為香港構建一個持續發展、持續創效的樂齡科技生態系統,以應對人口高齡化的挑戰。 工作重點包括: 持續跟進《樂齡科技–構築齡活社區》樂齡科技概況報告:社聯與團結香港基金合作,於2017年發表香港首份樂齡科技報告,列舉香港樂齡科技生態24個缺陷,顯示其不足之處和發展機會。平台評估這24個缺陷的改進程度,探討如何進一步發展香港樂齡科技生態,並發表新一份研究報告針對五個關鍵方面提出一系列的政策建議,涵蓋樂齡科技供應商、需求方、基礎設施、投資和人才發展範疇。 顧問服務:為供求雙方提供超過1,800項顧問服務,就加快連結樂齡科技於社會服務提供適切建議。 能力提升:舉辦超過120項培訓交流活動,為6,000多名參加者提升應用樂齡科技的能力,助業界人才發展,於各服務單位中持續創效。 推出全港首份「香港樂齡科技生活體驗區發展策略藍圖」:為了讓供應方在產品開發過程中可及時獲取真實用家意見,平台對香港設立生活體驗區的環境作出研究,與不同持份者進行多場交流以收集意見,推動樂齡科技於社區的測試,並完成本港首份《香港樂齡科技生活體驗區發展策略藍圖》,提出香港樂齡科技生態系統需要具備質量測試和驗證的能力,以實行樂齡科技產品測試,長遠讓產品設計更能滿足社區用家的需求。 與業界共同創建全港首套「樂齡科技器材應用評估框架」:平台與5間機構合作開展「樂齡科技應用評估基地」,以院友、前線照顧人員、社工、護士及治療師等真實用家,創設10個主題的應用評估框架,為業界提供樂齡科技評估要素、流程和測試計劃的標準,加快相關產品及服務「落地」,惠及眾多居於院舍的長者、殘疾人士及員工。 創建網上知識庫:隨著人口高齡化,銀髮市場發展潛力豐厚,長者不再單單是傳統社會服務使用者,長者及其照顧者亦以消費者的身份為樂齡科技產業作出貢獻,為自己及家人選購合適的產品及服務,提升生活質素。公眾人士可瀏覽平台創建的知識庫 (網址:https://gtplatform.hk/) ,當中載列超過1,000項樂齡科技產品/應用方案的資料,讓市民在選購樂齡科技產品時參考。 鼓勵用家參與:舉辦超過27個課程,培訓190位長者成為「樂齡科技創新大使」,除了裝備他們應用不同樂齡科技產品及解決方案方面的知識,同時為樂齡科技供應方提供第一身用家意見,加快產品研發,令產品順利與長者生活需要接軌。 「樂齡科技『樂』在社區」展覽 為了讓公眾和地區持份者認識更多樂齡科技,平台不斷進行地區推廣工作。「樂齡科技 『樂』在社區」將於2024年4月26至27日於深水埗V Walk商場地下中庭舉行,歡迎公眾參與,有興趣者更可即場登記成為會員或 / 及「樂齡科技創新大使」,以接收樂齡科技平台的最新訊息及活動資料。展覽期間,參加者可親身試用與生活及照顧息息相關的樂齡科技產品,例如:智能健康監測設備、智能家居系統、體格健康評估及訓練系統,和走失追踨系統等,有助於解決長者及照顧者生活中面對的挑戰,提供更安全、舒適、具自主性的生活方式。 我們誠邀關心樂齡科技發展人士參與是次地區活動,成為香港樂齡科技生態圈的一份子! 「樂齡科技『樂』在社區」展覽 日期:2024年4月26至27日 (星期五及六) 時間:上午10時至下午7時 地點:深水埗南昌站V Walk商場地下中庭   下載:活動相片、「樂齡科技『樂』在社區」海報、《樂齡科技–構築齡活社區》、《香港樂齡科技生活體驗區策略發展藍圖》,和《樂齡科技應用評估基地 (2023年10月)》 關於「樂齡科技平台」  「樂齡科技平台」為社會創新及創業發展基金(社創基金)的第二個旗艦項目。社創基金撥款資助社聯為協創機構,牽頭並夥拍九間協作伙伴:Global Centre for Modern Ageing ...

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Welfare Job Opportunities

Business Development Manager

Post End Date:
2024-07-26
Hong Kong Christian Service Address: 33 Granville Road, Tsimshatsui, Kowloon Tel:2731 6316 Fax:2731 6333 Website: http://www.hkcs.org Director's Office Business Development Manager Responsibilities: -To assist the Director in exploring, developing and supporting new service opportunities, which include but not limited to: environment work, primary healthcare, mental health service, special services for deprived groups, etc. -To assist the Agency in developing self-financing projects. Requirements: -Having a ...

業務拓展經理

Post End Date:
2024-07-26
Hong Kong Christian Service Address: 33 Granville Road, Tsimshatsui, Kowloon Tel:2731 6316 Fax:2731 6333 Website: http://www.hkcs.org (Chinese version only.) 總幹事辦公室 業務拓展經理 職責:-協助總幹事探索、發展及承托新的服務機遇,包括但不限於:環保工作、基層醫療、精神健康服務、弱勢社群專項服務等。 -發展機構自負盈虧項目。 要求:-持學士學位學歷,具碩士學位或以上更佳。 -具8年或以上社會服務工作經驗及3年或以上行政及督導經驗。 -具良好學習、分析、以及應用與服務有關的知識於工作上的能力。 -具良好中、英文溝通和書寫能力。 -具優良領導、組織和策略規劃的才能。 -善於建立與推動伙伴和資源網絡。 -具創意、正向和宏觀思維。 -認同本處的文化和理念,願意肩負並實踐本處的信念、願景和核心價值。 請將應徵信、職位申請表、履歷和薪金要求於2024年7月26日前一併寄交香港九龍尖沙咀加連威老道33號8樓,香港基督教服務處總幹事辦公室收或電郵至[email protected]。職位申請表可在本處網頁http://www.hkcs.org下載。申請人如在兩個月內未獲聯絡約見作落選論,恕不另函通知。本機構會按需要要求準僱員進行性罪行定罪紀錄查核,申請人所提供的資料將予以保密和只作招聘有關職位使用。 ** Apart from the vacancy in the Hong Kong Council of Social Service, this Council will not be responsible for processing any of the above vacancies. If you are interested in applying ...

Business Director

Post End Date:
2024-07-26
The Hong Kong Council of Social Service Address: 13/F, Duke of Windsor Social Service Building, 15 Hennessy Road, Wanchai, Hong Kong Tel: 2864 2929 Fax: 2865 4916 Email: [email protected] Website: https://www.hkcss.org.hk THE HONG KONG COUNCIL OF SOCIAL SERVICE Business Director (Ref No: HKCSS/056/2024) Two-year renewable contract We invite high caliber candidate to join our top management team with the following major responsibilities: Responsibilities: To ...

復康助理

Post End Date:
2024-07-26
Hong Kong Christian Service Address: 33 Granville Road, Tsimshatsui, Kowloon Tel:2731 6316 Fax:2731 6333 Website: http://www.hkcs.org (Sorry, Chinese version only.) 祥華幼兒中心 復康助理 職責: -協助職員推行兒童訓練、家庭活動或社區教育活動。 -協助照顧、訓練兒童各種日常生活上的活動和護理兒童工作。 -協助製作教學材料。 -照顧幼童清潔及衛生需要及執行清潔工作。 -協助跟車護送兒童往返中心工作。 要求: -完成中五或以上程度。 -有美術及創作力。 -具照顧學前幼兒經驗優先。 -有協助籌辦活動物資和場地或協助活動推行。 -懂中、英文電腦操作,需能純熟運用Microsoft Word, Excel及Powerpoint。 -對嬰幼兒及特殊兒童工作有興趣及心志。 -良好溝通及協作能力。 -重紀律、效率、工作成效及責任感。 -有需要時能於黃昏、周末及星期日工作。 請將應徵信、職位申請表、履歷和薪金要求於2024年7月26日前一併寄交香港新界粉嶺祥華邨祥智樓地下A翼,香港基督教服務處祥華幼兒中心中心主任劉小姐收或電郵至[email protected]。職位申請表可在本處網頁http://www.hkcs.org下載。申請人如在兩個月內未獲聯絡約見作落選論,恕不另函通知。本機構會按需要要求準僱員進行性罪行定罪紀錄查核,申請人所提供的資料將予以保密和只作招聘有關職位使用。 ** Apart from the vacancy in the Hong Kong Council of Social Service, this Council will not be responsible for processing any of ...

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