社聯 x 招商局「e賃務」樂齡科技租賃網購平台
全新登場的招商局 「e賃務」樂齡科技租賃網購平台(eRenteBuy.org.hk),匯聚本地及海內外優質產品,讓長者、殘疾人士、照顧者、有復康照護需要人士和服務機構,透過一站式平台輕鬆找到合適的科技產品,支援社區照顧及復康訓練。平台由招商局慈善基金會贊助、香港社會服務聯會(社聯)營辦,用戶可享受升級功能及優惠,現已對接香港特區政府的「智方便」流動應用程式,「智方便」用戶可透過流動應用程式安全快捷登入「e賃務」平台,瀏覽樂齡科技產品資訊,網上選購更便利。 為推動樂齡科技普及應用及促進跨境產業合作,社聯於2025年11月20至23日在香港會議展覽中心首次舉辦招商局「e賃務」樂齡科技租賃網購平台交易會試點活動(交易會),精選超過200款本地與內地的樂齡科技產品,便利入場人士透過「e賃務」平台即場選購及取貨,讓公眾和業界體驗線上線下融合的新模式。交易會對接香港與內地的合作夥伴,聯繫58間來自香港與內地的供應商,體現兩地樂齡科技協作的動力和優勢。 ...
善行營商:由善意走向企業文化的關鍵一步
香港面對社會及經濟多重挑戰,無論政府,不同界別及企業均難以獨自回應所有需要,共創(co‑creation)成為構建可持續社會的重要模式。 在本年度「商界展關懷」計劃嘉許禮上,社聯首次發布《善行營商實踐數據》,從伙伴合作、社會、經濟及環境可持續發展四個維度,分析企業如何在日常營運中回應社會議題。當中一項重要發現,是跨界合作已建立一定深度:超過七成企業與社區伙伴合作三年以上,當中近三成合作長達十年。這些年期不單代表穩定關係,也反映企業愈來愈明白,社會價值是企業管治的一部分。 共創的意義在於各界以自身專長參與解決公共議題。在勞動力緊張的環境下,職場如何支援在職照顧者便是一例。在今年獲嘉許的企業之中,有推行八星期全薪領養假、五天獨生子女照顧假、甚至「添孫假」;亦有企業提供長者陪診服務。這些政策的成本未必高昂,但能紓緩照顧者壓力,提升勞動力參與度,為企業與社會帶來雙贏效果。 數據亦反映出另一方向:雖然企業在慈善捐贈及義工參與上表現活躍,但在可持續發展相關的數據管理及職場多元化方面,仍有進一步改善空間。企業正面對全球供應鏈、投資者及消費者的期望,要有制度化的追蹤機制,善行才能轉化為長期策略。 社聯提出五項建議,包括把「商界展關懷」計劃指標納入營運基準、推動專業共享與責任採購、構建多元共融職場、持續投入人才培育,同時啟動可持續發展相關的數據管理。這些建議的核心是把企業已有的努力變得可持續、可量度、可擴大。 若把香港當前面對的社會挑戰視為一道大型公共議題,企業、政府及社福界其實分別掌握着不同的解題工具。政府負責制度與政策,社福界接觸最前線的需要,而企業則擁有創新能力、資源及管理文化。只有三者協作共創,才能產生更大的社會效益。 社會轉變不會一蹴即就,但從 3,500 間獲嘉許企業的案例中,我們已看到新的可能性:善意可以變成制度;合作可以變成治理;而共創則讓社會從單向扶助走向共同解決。面對未來的挑戰,這或將成為香港長遠發展最重要的集體能力。 ...
Latest News
濫藥家庭介入實務智慧分享與交流
濫用藥物從來不只是個人的成癮行為,而是牽動整個家庭系統的複雜議題。在香港高壓的生活環境下,當家庭成員受毒品影響,往往伴隨著深層的情緒衝突、親職功能受損、經濟困難,以及極高的隱蔽性。前線同工在介入此類個案時,常面臨巨大的實務挑戰:服務使用者改變動機低、家庭關係張力大。更棘手的是,我們常在「戒毒輔導」與「家庭服務」之間感到拉扯——兩者該如何排序?又該如何無縫銜接? 這是一場關於「連結」的交流會——連結不同的服務視角,也連結破碎的家庭系統。我們誠邀各位同工參與,共同研習如何透過實務操作與跨界協作,為濫藥家庭尋找走出困局的新路徑。 日期:2026 年 3 月24日 (週二) 時間:10:30-13:00 地點:灣仔軒尼詩道15號温莎公爵社會服務大廈1樓禮堂 對象:業界同工 語言:粵語 費用:全免 講者︰香港路德會社會服務處路德會青怡中心中心主任區月顏姑娘 香港基督教服務處PS33深水埗中心服務主任吳新健 香港國際社會服務社服務總監湛國榮先生 善導會高級經理(綜合更生康復服務ll)劉卡諾先生 內容:戒毒輔導實務智慧分享 ...
Collaboration and Localization Project on ‘Compassionate Communities’
As Hong Kong faces a rapidly ageing population, the public concern over the elderly care, caregiver support, end-of-life care, and funeral arrangements continues to grow. To align with the government’s policy of "Ageing in place as the core, institutional care ...
Governance Symposium 2026: Co-creating the Future of Governance
Diverse Governance For Empowerment, organized by the Hong Kong Council of Social Service (HKCSS) and funded by the HKEX Foundation, aims to support NGOs and social enterprises in enriching board diversity. This initiative cultivates resilient and adaptable governance structures, enabling ...
“Mental Health: Adult Physical and Mental Wellbeing Series” – Issue Three: Review for Research on the Mental Health of Working Adult from the Perspective of Academy, Part 1
After the COVID-19 pandemic and social distancing measures, the public concern over the mental health issues of the youth or the elderly in Hong Kong has been heightened. As for mental health needs of working adults, its public concern is ...
Press Releases
社聯回應 2026-27 財政預算案
社聯回應 2026-27 財政預算案 促將社福視作「長遠投資」 倡設預警機制保障基層服務 【新聞稿2026年2月25日】財政司司長今日發表《2026-27政府財政預算案》,香港社會服務聯會(社聯)認為隨著政府財政狀況逐步改善,當局應重新審視社福界當下面臨的營運壓力,特別是現時維持的資源調減方案,對社會福利服務帶來顯著影響。 削減社福資源 預算案顯示財政儲備回升至 6,793 億元,惟社福界仍面對「資源效率優化計劃」下累計達 8% 的削資壓力。對於不少中小型機構而言,此情況已影響其基本服務的維持能力。在政府財政狀況改善的情況下,社聯建議政府從「一刀切削減」轉向「以風險及需要為本」的精準機制。具體而言,政府應考慮調整削資幅度。另一方面,政府應建立預警系統,當機構儲備降至警戒水平時,適時啟動支援方案,以確保核心服務不受財政波動影響而中斷。 社聯行政總裁陳文宜議員表示:「社會福利服務是保障民生、維持社會穩定的重要基石。政府應將社福開視為對人力資本的『投資』,而非單純的『成本開支』。尤其在經濟環境波動時,社福服務更肩負着關顧弱勢、鞏固基層的重要功能。政府必須確保機構獲得足夠資源,將資金精準投放於安老、復康及家庭服務等領域,以積極的民生政策體現良政善治。社聯期望政府展現遠見,在財政狀況改善之際,着力鞏固社會安全網,確保香港在追求經濟發展的同時,能建設一個更具韌性、更和諧共融的社會。」 推動科技與社福結合 促進數碼轉型 今屆預算案有極大的篇幅和不同的措施,促進科技和人工智能發展及普及應用,特別撥款1億元加速AI轉型,社聯認為這是大勢所趨,認同有關發展方向。然而,預算案沒有提及如何把科技和人工智能延伸至社福界,協助業界數碼轉型,社聯認為,一方面可利用科技應對弱勢社群的生活挑戰,同時亦可推動他們接觸及應用科技,共同參與科技普及,例如資助發展電子物流平台(如送飯、送藥)與專業物流協作。對業界及機構而言,推動建立服務使用者資訊系統,運用大數據輔助服務設計與長遠規劃,提升資源分配效率,都對推動科技普及,提升公共服務效能有極大好處。 促進北都城鄉共融 社聯歡迎撥款設立「北都城鄉共融基金」,主張基金應擴大至北都新舊社區的社會服務整合。在發展北都基建時,應同步規劃社福空間,以實現真正的城鄉共融與社區協作,減少社會孤立,增強社會凝聚力。 回應紓困措施 對於預算案提出的稅務寬免及其他紓困措施,社聯認為有助於減輕市民的公共開支負擔。儘管稅務寬減上限較以往減少,但在公共財政逐步復甦的階段,相關措施仍能為中低收入家庭提供及時雨。 傳媒查詢: 曾志康先生 社聯企業傳訊高級經理 Tel:2864 2982 Email:[email protected] ...
「照護食.啖啖快活食」研究計劃
「照護食.啖啖快活食」研究計劃 院舍長者的進食體驗明顯改善,縮短用餐時間,能夠完成餐膳,體重保持穩定 【新聞稿2026年1月30日】香港社會服務聯會(社聯)、香港大學吞嚥研究所及大快活今天聯合發表「照護食.啖啖快活食」研究計劃結果,這項研究獲香港交易所慈善基金撥款支持,由香港大學吞嚥研究所開發,社聯及大快活擔任合作夥伴,旨在開發預先包裝照護食產品及評估其在減輕照顧者負擔方面的成效,亦識別大量生產的關鍵知識,為飲食業界開展照護食產品提供專業參考。研究過程記錄了吞嚥困難長者進食餐膳的改變,亦訪問了院舍職員及照顧者,了解其對產品的意見,體現學術界、社會福利界及食品供應商三方協同效應。在場亦邀請約四十位照顧者、長者、院舍代表及不同界別合作夥伴一同品嚐照護食餐膳。 社聯業務總監譚穎茜博士:「在香港,多達 60% 居於安老院舍的長者有不同程度的吞嚥困難,提供合適和安全的照護食餐膳予患者極為重要。推動照護食『落地』,需依賴各專業緊密合作。港大及社聯為大快活提供的專業意見,共同研究生產照護食所需配套。照護食成為院舍備餐新選擇,滿足吞嚥困難長者的膳食需要,亦減輕了照顧者的負擔。」 香港大學吞嚥研究所所長兼研究項目負責人陳文琪教授:「衷心感謝香港交易所慈善基金支持,推動這項饒富意義的研究項目。在三方團隊的共同努力下,我們不僅完成了預定的研究目標,更希望藉今天的發布分享研究成果與經驗,促進知識的交流與社會大眾的關注,進一步喚起各界對高品質照護食食品重要性的重視,為業界與社會帶來啟發與反思,促進更多跨界合作與創新,共同推動社會的持續進步發展。」 大快活集團副主席羅輝承先生:「對於今次的研究結果,團隊感到非常鼓舞。最令我們欣慰的是,數據證實了我們的『快活回味軟餐』確實能夠幫助到有吞嚥困難的長者。回想當初,團隊花了大量時間進行研究與產品開發,正因為當時行業中仍未有同類型方案,大快活決心成為首個將照護食產品引入快餐業的品牌,期望為有需要的長者、照顧者及其他吞嚥困難的人士打開一扇門,如今已於全港超過150間的大快活分店售賣,令廣大市民受惠,為社會帶來更多有意義的改變。」 為期十八個月的研究分為兩階段,前期由港大吞嚥研究所及社聯提供吞嚥困難及照護食培訓工作坊予大快活員工,協助開發符合國際吞嚥障礙飲食標準(IDDSI)第四級的照護食產品,以及進行焦點小組訪談,收集長者及照顧者對「快活回味軟餐」的意見。第二階段,則安排四間安老院舍的長者(共49人)參與為期一個月的研究,年齡介乎64歲至105歲,七成患有認知障礙症,也有些長者患有柏金遜症或曾經中風。他們每天其中一餐進食「快活回味軟餐」,並進行定期追蹤評估;另與安老院舍前線員工小組進行訪談。 研究結果: 長者用餐平均時間:16.5分鐘減至12分鐘,反映預先包裝照護食在質地處理方面有助提升長者的進食效率,同時亦強化了用餐安全及院舍照顧安排; 完成整份餐膳人數:由30人增至40人,顯示預先包裝照護食在餐膳設計與呈現方式上,有助提升長者對餐膳的接受度及促進長者食慾; 參與者平均體重在四周前後保持穩定,顯示預先包裝照護食有助維持長者的身體狀況與健康水平,並展現其作為可持續照護飲食模式的潛在價值。 前線員工小組反映,預先包裝照護食顏色吸引,質地較細滑,有助減少長者吐食現象。對院舍而言,能夠縮短員工餵食院友時間,騰出更多時間支援院友不同需要。另一方面,小組認為業界可考慮增加餐膳口味選擇及份量,以維持吞嚥困難人士長期食用興趣。整體而言,預先包裝照護食產品可為照顧者提供一個有效方案,減輕照顧者負擔。 為推動食品供應商投入照護食的研發與規模化生產,研究團隊制定具操作性及追溯性的《預先包裝照護食生產者需知》以供參考,旨在確保預先包裝照護食產品的安全性、穩定性及品質一致性,推動照護食產業邁向長遠實踐與應用。 香港社會服務聯會照護食計劃 社聯自2017年開始積極推動照護食發展,透過共創形式聯繫不同持份者,包括政府、專業界別、食物供應商、餐廳食肆、吞嚥困難人士及照顧者等,建構健全及可持續的照護食生態系統,並發表全港首份《照護食標準指引》。更於2025年10月正式發佈 《照護食灣區標準》,為粵港澳三地照護食產品標準化及銀髮經濟發展奠定基礎。 下載相片及新聞稿 — 完 — 傳媒查詢: 區可如小姐 社聯企業傳訊主任 電郵:[email protected] 電話:(852) 2876 2469 ...
HKCSS Releases Inaugural Data on Carin...
HKCSS Releases Inaugural Data on Caring Business Practices in Hong Kong 3,500 Companies Recognized; Support for Working Caregivers Emerges as New Benchmark for Friendly Workplaces (22 January 2026, Hong Kong) The Hong Kong Council of Social Service (HKCSS) held the ...
社聯倡善用社交媒體平台,與青年「默密傾」
DSE壓力下四成學生心理困擾 家庭支持不足成隱憂 社聯倡善用社交媒體平台,與青年「默密傾」 【新聞稿,2025年12月17日】香港社會服務聯會(社聯)獲李錦記家族基金支持,委託香港政策研究所於2025年2月至4月期間進行「中學生面對HKDSE壓力的精神健康狀況及求助行為研究」。研究涵蓋13間中學,結果揭示本港學生在高壓考試環境下心理困擾普遍化,近四成學生出現焦慮或憂鬱癥狀,而家庭支持不足及求助意願低,令問題更成為隱憂,社聯呼籲社會各界關注考生情緒健康,建議善用社交平台,以匿名、便捷的方式為青年提供支持。 社聯業務總監黃健偉先生表示:「這項研究反映,考試壓力不僅影響學生情緒,更牽動家庭關係。當四成學生在DSE壓力下陷入焦慮與抑鬱,卻因家庭支持不足而選擇沉默,社會必須打破隔閡,善用社交平台,讓青年找到安全的傾訴空間。精神健康不能等到危機才處理,必須從系統層面減壓,並讓家長、教師獲得支援,才能真正打破惡性循環。」 研究採用便利抽樣,邀請13間學校的中五及中六學生參與問卷調查,最終收回1,017份有效問卷。受訪學生以中五為主(72.7%),中六約四分之一(27.3%),男女比例約各半,平均年齡為16.8歲。 主要發現: (一)高壓考試環境令心理困擾普遍化 學生壓力指數平均達4分(滿分10分),其中 20.9%達最高分。 9%學生呈現抑鬱或焦慮症狀(困擾組),31.8%有失眠問題。 困擾組學生每日學習時間更長(2小時),睡眠更短(6.4小時)。 (二)壓力來源多重:競爭感、執著心態、希望感削弱 「校園競爭氛圍」、「執著心態」、和「對未來缺乏希望」三項因素,均與心理困擾顯著相關。 (三)家庭支持不足加劇困擾 困擾組在家庭支持感方面顯著低於健康組,尤其在「我感到被家人接納」及「家人能一起解決問題」等指標表現明顯偏低。 (四)學生傾向不求助 網絡成介入契機 近七成困擾學生(2%)從未接受心理健康服務,與擔心家人負面看法有關。 然而,近四成(6%)困擾學生曾上網尋找心理健康資訊,近三成(27.5%)更曾網上求助,他們每日平均花4.8小時於社交媒體上,反映網絡是重要介入渠道。 社聯總主任(兒童及青少年服務)姚潔玲女士:「受困擾的學生對某些線上輔導主題的需求特別高,其中以『升學就業的不安和恐懼』最為突出;其次是『排解學習壓力』 和『處理高期望壓力』。學生普遍偏好免費、匿名且方便易用的服務平台,同時希望獲得高質素的聆聽及具實用性的建議,以滿足其心理及情緒支援的需要。」 香港小童群益會賽馬會大埔青少年綜合服務中心楊錫平先生補充:「根據我們的服務經驗,青少年在網絡世界所花的時間,往往比與老師或家人面對面交流的時間更多。他們有時更傾向以文字回覆,覺得這樣更自在、舒適。因此,前線同工可結合線上與線下的支援方式,透過青少年熟悉的溝通渠道開展話題,從而提供適切的介入服務,預防焦慮進一步惡化。」 社聯建議: 服務革新:參考「Secret Chat 默密傾」計劃的經驗,社工進駐Instagram、Threads等社交媒體平台,並把青少年深宵外展服務延伸至網上,為青年提供免費、匿名且有質素的聆聽及實用建議。 溝通轉型:家長老師善用貼圖、線上遊戲等青年喜愛方式交流,以聆聽為先、不批判。 支援家長:協助家長了解多元職場,鼓勵另類學習體驗如「休學年」計劃,減輕焦慮。 系統減壓:政策層面降低競爭壓力,推動僱員支援計劃,協助家長及教師減壓。 社聯「Secret Chat 默密傾」計劃 社聯獲李錦記家族基金支持在過去兩年推展「Secret Chat 默密傾」計劃,聯同21間機構的前線社工、青年顧問及專家團隊,成功整合數據、實務與青年聲音,全面提升社工在線上平台支援青年精神健康的專業能力。如欲了解「默密傾」計劃或相關服務,請致電 2876 2409。 下載研究簡報、新聞稿、「默密傾」貼圖及遊戲及記者會圖片 傳媒查詢: 區可如小姐 社聯企業傳訊主任 電話:(852) 2876 ...
Welfare Job Opportunities
項目隊長
Post End Date:
2026-02-26
Hong Kong Society for the Protection of Children Address:G/F, 387 Portland Street, Mongkok, Kowloon, Hong Kong Telephone: 2396 0264 E-mail: [email protected] Website: http://www.hkspc.org (Sorry, Chinese version only) 香港保護兒童會於1926年成立,轄下共有27個服務單位及超過700名職員,為接近3,000個嬰幼兒提供適切的照顧、優質教育及培育。本會致力確保孩子的福祉和安全。所有準僱員須進行性罪行定罪紀錄查核,並願意接受背景調查及有關守護兒童的篩查。 項目隊長 * 負責撰寫、籌劃、宣傳及推行外間基金計劃,處理相關行政和財務工作 * 統籌與外間基金合作的聯絡工作 * 持有認可社會工作學士學位或以上學歷之註冊社工 * 香港中學文憑試5科達第2級或以上,包括中、英文科,或持有同等學歷 * 具最少3年兒童、青少年及家長服務經驗,有帶領團隊工作經驗者優先考慮 * 具良好中英文溝通及書寫能力 * 具良好人際溝通技巧及促進協作能力 * 需於週六輪值工作 * 工作地點:土瓜灣區 員工福利: 提供理想的薪酬和良好的晉升機會 團體醫療保險 (包括門診及住院) 職員培訓資助、婚慶和生育賀禮 婚假、家庭假、奬勵假、進修假、退休假等 重視職員身心健康,提供多元化的職員活動 請將申請信連履歷、期望薪金及日間聯絡電話等電郵至 [email protected] ...
兼職接送員
Post End Date:
2026-02-27
Hong Kong Christian Service Address:33 Granville Road, Tsimshatsui, Kowloon Tel:2731 6316 Fax:2731 6333 Website:http://www.hkcs.org (Sorry, Chinese Version Only) 賽馬會「凝伙」計劃 兼職接送員 職責: -能乘搭各種公共交通工具為兒童提供接送服務。 -具備交通安全知識。 要求: -小學程度。 -有照顧兒童經驗。 -有團隊合作經驗。 -能夠操流利廣東話及略懂普通話。 -責任感強、守時、願意在假日及晚上工作。 -僱員須沒有在香港及其他地方被裁定干犯任何列於「性罪行定罪記錄查核」機制內所涵蓋之性罪行。 請將應徵信、職位申請表、履歷和薪金要求於2026年2月27日前一併寄交香港九龍尖沙咀加連威老道33號5樓,香港基督教服務處賽馬會「凝伙」計劃計劃主任冼小姐收或電郵至[email protected]。職位申請表可在本處網頁http://www.hkcs.org下載。申請人如在兩個月內未獲聯絡約見作落選論,恕不另函通知。 本機構會按需要要求準僱員進行性罪行定罪紀錄查核,申請人所提供的資料將予以保密和只作招聘有關職位使用。 ** Apart from the vacancy in the Hong Kong Council of Social Service, this Council will not be responsible for processing any of the above vacancies. If you are interested in applying ...
Accounting Officer
Post End Date:
2026-02-27
Hong Kong Christian Service Address:33 Granville Road, Tsimshatsui, Kowloon Tel:2731 6316 Fax:2731 6333 Website:http://www.hkcs.org Accounts Office Accounting Officer Requirements: -Bachelor degree in accounting or equivalent. -At least 4 years of relevant experience in sizable organization of which 2 years supervisory level. -Hands on experience in Oracle Financials System and NGO experience are highly preferred. -Self-motivated, mature, able to work under pressure, persistent, good supervisory, ...
Dentist (Full Time or Part-time)
Post End Date:
2026-02-28
Hong Kong Christian Service Address:33 Granville Road, Tsimshatsui, Kowloon Tel:2731 6316 Fax:2731 6333 Website:http://www.hkcs.org (Sorry, Chinese Version Only) Medical and Dental Clinic Dentist (Full Time or Part-time) Responsibilities: -Provide a full range of general dental services, including examinations, diagnosis, treatment planning, and clinical procedures. -Deliver patient care with professionalism, compassion, and high ethical standards. -Educate patients on oral hygiene, preventive care, and treatment options ...















