Preparation for Service Users’ Participation in Compulsory Universal Testing

As there is community outbreak of COVID-19, the government is now planning a Compulsory Universal Testing(CUT).  While concrete plan and operational details are yet available, it is a big concern of the sector of how our service users should be assisted during the period so that smooth and effective collection of specimens can be ensured.  In connection to this, our Council is communicating with Social Welfare Department, hoping to plan for different specimen collection procedures for different user groups.  To advocate for suitable methods, procedures and resources for the specimen collection for different user groups, we have to estimate the numbers of different user groups in different settings for the planning.  We hereby request each agency member to take immediate actions for the following tasks: Provide statistics of service users: Please click this link to provide statistics of service users of different service units for the planning of procedures and manpower for CUT.  The information collected does not contain any personal information.  Agency members may circulate the link to each of your service units and invite each service unit to submit user statistics accordingly on or before 14 March. Start preparing a list of service users requiring special assistance: Agency members are recommended to ...

學校社工實務分享系列—識別及應對學童自殺】分享會

開課數月已發生多宗懷疑學童自殺事件,亦有個案選擇在校內自殺,事件震撼校園;前線社工觀察到近來學生自殺與自毀的數目及形態均較過往嚴峻,情況令人憂慮。 本系列以學童自殺危機識別及介入為主題,希望裝備同工有關介入策略及技巧,並促進同工就課題進行專業交流。 分享會#3 學生自殺離世了,我能為他和他身邊的人做點什麼嗎? 學校社工在事發後介入得宜,會有助學生及校園復元。如何在危機中辨識和回應學生需要、按校情設計和調節介入策略、協助學生渡過哀傷和表達心意、以致照顧學校社工自身的情緒及重整工作步伐?講者將分享她們的實戰經驗和當中的學習與反思。 分享會#4 學生要自殺,我能照顧他/她的最佳利益嗎? 學生自殺,不單是個人的事,也是家長、學校和其朋輩的事⋯⋯ 當學生發出自殺的訊號,學校社工如何在尊重青年人及考慮其最佳利益的前提下,與家校合作應對?又該如何閱讀學校、家長及朋輩間的反應?以至適當地回應他們的需要? 日期:2022年3月15日(二) 時間:下午3:00 - 4:30 日期:2022年3月25日(五) 時間:下午3:00 - 4:30 🔊講者: 🔸梁振芳  香港小童群益會 學校社工 🔸黃穎琴  香港小童群益會 學校社會工作服務(九龍東)服務總監 🔊講者: 🔸 呂少麟(基督教香港信義會社會服務部 學校社工) 🔸 陳艷紅(基督教香港信義會社會服務部 學校社工) ⇨報名按此(截止日期:2022年3月13日) ⇨報名按此(截止日期:2022年3月23日) 形式:網上會議 對象:駐校社工及督導 收費:全免 查詢:2864 2958(香港社會服務聯會鄧小姐) ...

「花旗集團-社聯大學生社責實踐計劃2022」實習生開始接受報名

開啟屬於你的CIP旅程!如果你或認識身邊的大學生希望累積非一般的工作經驗,同時透過不同活動挑戰自己、擴闊視野、貢獻社會,就萬萬不能錯過新一屆「花旗集團-社聯大學生社責實踐計劃2022」實習生招募! 計劃歡迎就讀本港大學商科生報名參加,更設有「首輪報名」機制,先報名將獲優先考慮!更有機會快人一步,取得面試機會! 詳細計劃內容、實習生資格及報名方法可於以下網站了解更多: 計劃內容及報名須知 報名連結 首輪報名截止日期:2022年3月23日(三) 計劃將於3月15日及4月7日舉行網上簡介會,歡迎大家報名參加!             查詢: 2876 2437  電郵: [email protected]   網站 ...

預防青年自殺新可能:回應吶喊,生有可戀分享會及論壇

過去幾年,社聯與一班青年及教育工作者,得到凱瑟克基金的支持,一起推動「Champion for Change: Youth Suicide Prevention」計劃,嘗試突破主流,以回應青年吶喊、讓其生有可戀作為預防自殺的介入方向,現將舉行實務分享會及論壇,與大家一起探索預防青年自殺的新可能。 ❶ 藝術中的吶喊 日期:2022年4月1日 時間:上午10時至中午12時15分 分享嘉賓:仁愛堂及基督教家庭服務中心同工   ❷ 接納情緒,穿越情緒 日期:2022年4月1日 時間:下午2時半至中4時45分 分享嘉賓:香港明愛及香港小童群益會同工   ❸ 進入男孩的內心世界 日期:2022年4月6日 時間:下午2時半至中4時45分 分享嘉賓:救世軍及浸信會愛群社會服務處同工   ❹ 接納與快樂的家校氛圍 日期:2022年4月8日 時間:下午2時半至中4時45分 分享嘉賓:基督教協基社會服務部及中華傳道會呂明才小學同工 ❺🔊論壇:回應吶喊,生有可戀 日期:2022年4月14日 時間:下午2時半至4時45分 分享嘉賓:參與 「Champion for Change: Youth Suicide Prevention」計劃的所有單位、社聯 Social Impact Assessment Team 形式:網上會議 對象:社工及老師 收費:全免 報名:報名按此(2022年3月30日截止) 查詢:2864 2958(香港社會服務聯會鄧小姐) ...

【Zoom Online Class】Organizational Design, Manpower and Succession Planning

Introduction In the 21st century, human resources have truly become the most important assets. While every organization competes for talents, knowledge in designing an efficient organizational structure and manpower plan is one of the most critical leadership competences. Besides, in the talent war, employees leave their organizations with crucial experience, knowledge and network. An effective succession plan is necessary for any organizations to ensure a sustainable operation and a smooth transition.  Objective In this programme, participants will learn to use a systematic and practical approach to review and improve their organizational design. They will also assess and predict the current and future manpower needs so as to develop a winning manpower plan and succession plan. References will be made to best practices in the business world to facilitate participants’ learning and applications. Content Steps in reviewing and designing organizational structure  Manpower planning tools  Talent assessment and identification  Develop plans for talents  Succession planning for sustainability  Details Course Code : 21B-12 Date(s) : 16 Mar 2022 (Wed) Time : 0930 - 1700 (6 Hours) Venue : Zoom Online Class Target Participants : NGO Managerial & Supervisory Staff   Class Size : 30 Language : Cantonese (supplemented with English) Fee : HKD 1,140.00     ...
Back to Top