社联及社会服务机构认同机构的健康运作对机构的永续发展的重要性,持续的机构表现实有赖机构的健康运行,早于2012年已在麦肯锡公司(香港)的协助下为8间不同类型的社会服务机构「验身」1。启发自麦肯锡的机构健康框架,社联与香港大学赛马会睿智计划(ExCEL3)特别开发一个更适用NGO的机构健康评估概念──NGO机构健康评估(NGO Organization Health Assessment) (OHA),除说明了NGO也可应用麦肯锡的机构健康概念外,也修改了架构中的一些指标,提出了建立NGO机构健康的基本实践。